苏黎这几天的心情都乱乱的，整个人的状态都不太好。注意力总是不集中。以至于工作上不断地在出错，虽然都是小错误。但是苏黎也觉得非常愧疚。
“大家说说自己的看法吧。”主管的声音把苏黎到处乱飘的思绪拉回到了会议室里。一时间会议室里的安静得连根针掉下来的声音都听得见，像是回到了学生时代被老师点名回答问题的时候。所有人都低着头，看着自己的会议记录，假装自己很忙。
“苏黎。”主管叫了苏黎一声，“说说你的看法。”
苏黎暗暗的挤了挤眼，在心里哀嚎一声。她刚才走神了，根本就没注意主管前面在说什么，哪还来的什么想法呢？不过，虽然苏黎现在头脑一片空白，但是她还是很麻利的站起来了。
主管是个十分干练的中年女人，平日里对部下的要求非常严格。做事干脆利落，最不喜欢的就是别人拖泥带水。苏黎每次去她办公室都战战兢兢的。生怕被挑错。虽然她最近这段时间确实老被主管揪着错误责骂……
“我觉得最近大家的工作都挺认真的，团队协作能力也有提高。整体挺好的。”苏黎琢磨了一下，选了个最适中的方法。
“这是你的内心真正的看法，还是你拿来拍马屁或者搪塞我的话？”主管眯缝儿了一下眼，明显不打算放过苏黎。
话语说得很尖锐，苏黎听着挺不舒服的。但是因为自己的确没有注意到刚才主管在说什么，她涨红了脸却也没话反驳。她本来还想说团队这次能完整地拿下这个项目主管功不可没的，但是她还就是考虑到这个女人会不会挑自己话里的毛病才没说的。
结果现在她还是被挑刺儿了。苏黎是真的没话可说了
会议室里的气氛越来越压抑了。苏黎大气都不敢喘一个。半晌才鼓起勇气说了一句，“不是……”
“不是什么？说话一次性说完整，你在耽误大家的时间知道吗？我没说过要提高你们的效率这样的话吗？”主管的音调顿时高了不少。颇像苏黎高中时期的那个班主任。
“我是说。”苏黎也豁出去了，跟着提高了声音，“我刚才的话是发自肺腑的。不是拍马屁，只是对大家工作状态的一个合理的陈述。”
苏黎用余光看到了周围的同事都向自己投以了为壮士送行的目光。气氛有一瞬间变得有些诡异了。苏黎心里有了点不好的预感。紧接着，苏黎就听见主管说——
“哦，发自肺腑。”她还点了点头，而后又像是听到了什么好笑的事一样，“你所说的‘认真’是指你自己的这个工作标准吗？还有团队协作，你是指选择性忽略你的各种各样错误来谈的团队协作吗？”
“你居然还和我在这里谈团队协作？就是因为你的那些所谓的小毛病而拖慢了整个项目的进展速度。这是你所谓的团队精神吗？”主管的咄咄逼人。丝毫不给苏黎喘息的机会。仿佛只有这样才能体现出自己的“正确性”。
这下苏黎彻底被噎得说不出话来了。而主管所说的那些话也都准准的戳到了苏黎最愧疚的那一点。她最近的工作状态实在是很差，虽然都是一些小问题，但是她也的确是良心不安。
如果苏黎是光明正大的通过面试进来公司的倒还好说，但是偏偏她是靠走后门进来的。主管这么当着众人的面批评她，这就像是一场屠宰，像是在展示“走后门进来的人果然就只有这种看不上眼的能力”这种观念一般。
苏黎恨不得就地找个地板缝儿钻进去。真的太丢脸了。
主管的话不停的在刺激着她。苏黎突然觉得自己好像怎么说怎么做都是错的，永远都没办法让找个中年女人满意。虽然她确实有责任，但是被当众这么责骂苏黎还是觉得挺委屈的。
但是不管苏黎心里怎么委屈，她都不能在这个时候为自己辩驳。
苏黎只能应下来，把所有的过错都一股脑儿的揽到自己身上，对主管微微鞠了一躬，用最诚恳的语气说道，“对不起，这的确是我的失责。我知道现在说我愿意承担一切后果的话太不自量力了，但是我还是想表明一下自己的态度。我愿意为我的失责负责任。”
苏黎深吸了一口气，做好了最坏的打算，直视着主管。苏黎的态度像是让她心里好受一点了，连带着面上的表情也稍微柔和了一点。主管向后靠在了椅背上，双手叠搁在会议桌上，看着苏黎，用一种大赦天下的口气说道，“我也不是怪你，也不需要你付出什么代价。我只是希望在座的各位都能端正自己的工作态度。尽量避免人为的犯错。因为整个项目都可能因为你一个人的小错误而滞后。”
“我今天是拿你做一个例子，以此来警示各位。希望你能明白我的用意。你的职场生涯才刚刚开始没多久，我希望你能尽快的适应，尽快的成长。”主管说着环视了四周一下，然后一字一顿的说道。
会议结束之后，高鑫抱着会议记录在苏黎的肩膀上不轻不重的捏了两把，有些担心的问道，“没事吧？”
“没事儿。主管说的也没错。我这段时间的状态实在是太糟糕了。”苏黎勉强扯出了一个笑，说道。句末的时候还是长长的叹了一口气。
“主管的那些话你别放在心上，她那个人就是那样。你别多想，也别不开心了。谁刚开始都会犯错的。人非圣贤孰能无过。别说是你，就是主管自己也犯过不少错。你没必要把所有的错都榄在自己身上。”高鑫柔声开导着苏黎。
“好，谢谢。”苏黎勾了勾嘴角，说道。
虽然她的心情还是挺沉重的，但是在自己难受的时候能有这么一个人在旁边安慰自己几句也还是挺不错的了。还有人关心她，不是吗？